Le Parc naturel régional de Chartreuse cherche un ou une stagiaire sur le thème de la transition énergétique et de la sobriété

Intitulé du poste :

Stage sur le thème de la transition énergétique et de la sobriété

Type de contrat :

Stage

Localisation :

Saint Pierre de Chartreuse

Structure :

PNR de Chartreuse

Description du poste :

Missions

Sous la responsabilité de la chargée de mission « transition énergétique », le ou la stagiaire aura plusieurs missions en lien avec la sobriété énergétique (bâtiments publics et éclairage nocturne, principalement) :

  • Développer l’action en faveur de la rénovation des bâtiments publics des communes du Parc, en lien avec :
  • l’AGEDEN, l’ALEC et l’ASDER, qui sont les trois associations pour l’énergie et le climat qui œuvrent sur le territoire ;
  • TE38 et le SDES, qui sont les Syndicats d’énergie des Départements de l’Isère et de la Savoie ;
  • le CAUE (Conseil en Architecture, Urbanisme et Environnement) Isère et Savoie.
  • Participer à la sensibilisation des élu·es sur l’impact de l’éclairage nocturne : pollution lumineuse, consommations énergétique, santé, ciel étoilé

Activités

Mission 1) Rénovation des bâtiments publics

  • Analyse des données existantes en termes d’études et de projets réalisés sur le territoire
  • Réalisation d’entretiens auprès des équipes municipales, dans les communes du territoire : historique des projets communaux, identification des enjeux, projets réalisés et à venir, quels besoins, quelles mutualisations possibles ?
  • Identification des projets à venir à partir de l’analyse des différentes données récupérées et identification des financements mobilisables
  • Suivi des projets à venir ou en cours, mise à jour d’une base de données et relance des communes

Mission 2) Sensibilisation de différents publics à la pollution lumineuse et à l’impact de l’éclairage nocturne

  • Suivi des projets de communes
  • Accompagnement des projets des communes : recherche de financements pour rénovations, aide à l’organisation d’événements grand public ou de concertations
  • Mise en place de formations à destination des élu·e·s, d’ateliers pédagogiques
  • Création d’outils de mise en valeur et de partage des expériences positives
  • Travail sur l’éclairage privé

Date d'embauche :

06/02/2023

Offre valable jusqu'au :

11/12/2022

Offre au format PDF :